Determinants of Job Satisfaction, Fachbücher von Daniel W. Kasomo

"Determinants of Job Satisfaction" ist ein Fachbuch, das sich mit den entscheidenden Faktoren beschäftigt, die die Arbeitszufriedenheit von Mitarbeitenden beeinflussen. In einer Zeit, in der sowohl staatliche als auch private Institutionen die Zufriedenheit ihrer Angestellten verstehen müssen, beleuchtet dieses Buch Aspekte wie Anerkennung, berufliche Weiterentwicklung, die Natur der Arbeit und Verantwortung. Es wird untersucht, wie negative Faktoren wie unzureichende Bezahlung, unfaire Beförderungsmethoden, Mangel an Arbeitsmaterialien, Mobbing durch das Management, Arbeitsplatzsicherheit und zwischenmenschliche Beziehungen zur Unzufriedenheit am Arbeitsplatz führen können. Die wissenschaftliche Analyse der Daten und die anschliessende Diskussion der Ergebnisse bieten wertvolle Einblicke für Führungskräfte und Mitarbeitende. Das Buch ist ein unverzichtbares Werkzeug für alle, die die Effizienz und das Engagement ihrer Mitarbeitenden steigern möchten, und es ist für alle Beschäftigten in verschiedenen Positionen von Bedeutung, um die Ziele ihrer Institutionen zu erreichen.