Emotional Intelligence in relation to Role Conflict and Happiness, Sachbücher von Indrani Mukherjee, Mallika Dasgupta

Das Buch "Emotional Intelligence in relation to Role Conflict and Happiness" bietet eine umfassende Analyse der Herausforderungen, mit denen IT-Fachkräfte in Indien konfrontiert sind. Es untersucht die komplexen Beziehungen zwischen emotionaler Intelligenz, Rollenkonflikten im Arbeits- und Familienleben sowie der Lebensqualität und dem Glücksgefühl der Beschäftigten. Durch eine detaillierte Forschung wird aufgezeigt, wie emotionale Intelligenz nicht nur dazu beiträgt, Rollenkonflikte zu verringern, sondern auch die Lebensqualität und das allgemeine Wohlbefinden der Arbeitnehmer zu steigern. Die Ergebnisse der Studie heben hervor, dass insbesondere Frauen in diesem Bereich eine höhere emotionale Intelligenz aufweisen und weniger unter Rollenkonflikten leiden. Dieses Buch ist eine wertvolle Ressource für Fachleute, die die Dynamik von Emotionen und deren Einfluss auf das Arbeitsleben verstehen möchten.