Hoffmann:Conflict Culture Playbook, Fachbücher von Hendric Hoffmann Mostert

Konflikte sind nicht schön und kommen immer ungelegen. Sie kosten Zeit und Kraft, die wir eigentlich für unsere Arbeit brauchen. Genau deshalb haben sich die Transformations- und Konfliktexpert:innen Dana Hoffmann und Hendric Mostert entschieden, ein Buch über gute Konfliktkultur zu schreiben. Ihre These: Es ist okay, Konflikte zu haben. Mit ihrem Buch nehmen sie vor allem die Angst vor dem Konflikt. Denn Konflikte treten nicht auf, weil jemand versagt hat, sondern weil Menschen unterschiedliche Strategien wählen, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen. Diese sichtbar und nachvollziehbar zu machen, schafft Klarheit und Vertrauen. Im Conflict Culture Playbook zeigen die beiden Autor:innen anhand konkreter Methoden und Werkzeuge, wie ein zeitgemässer Umgang mit Konflikten in Organisationen aussehen kann. Dabei integrieren sie innovative Ansätze wie die „Restorative Circles“, eine Methode, die in Brasilien entwickelt wurde und gerade in aller Munde ist. Das Buch bietet zahlreiche Beispiele und Lösungsansätze aus Organisationen, Unternehmen und unserem Alltag.